史上最全互聯(lián)網(wǎng)公司年終獎曝光：幾家歡喜幾家愁

話說，又到了一年一度的春節(jié)大假，相信電腦和手機(jī)前的你，早已是身在公司，心早已經(jīng)飛到了家里了，對吧？你是不是還默默拉黑了盆友圈的好多曬土豪年終獎和年會的無恥童鞋？還有，你是不是天天都在做夢盼望著年終獎更高些？哼，不要否認(rèn)嘛，說得就是你。

八姐也隨機(jī)問了幾個(gè)大互聯(lián)網(wǎng)公司的童鞋，問問他們的年底福利到底咋樣，嘿嘿，貼上來給大家看看。嗯，其實(shí)，你要是偷偷地作為年后跳槽的參考，我也并不介意哈。

騰訊

員工A：我們還沒發(fā)年終獎呢，應(yīng)該是明天發(fā)。差不多平均每個(gè)人3-5個(gè)月吧。

員工B: 我們BG不算太多，但最基本也得有個(gè)兩三個(gè)月的，我的同事有發(fā)六七個(gè)月年終獎的。微信支付團(tuán)隊(duì)和游戲的《王者榮耀》才是大贏家啊，不是聽說微信支付300個(gè)員工就拿到了1億元，平均每個(gè)人33萬，而且，這還不是年終獎。。

阿里巴巴

員工小C：阿里年底雙薪，現(xiàn)在不發(fā)年終獎，得等到4月份才發(fā)呢，年會也是那時(shí)開，所以，俺們部門即使有想離職的，也都得等到明年4月拿到年終獎后再撤。哈哈。

員工小D：阿里的年終獎是根據(jù)公司KPI和個(gè)人KPI綜合打分的，區(qū)間3—4分，4分最高，但很少有人能達(dá)到，3.75分就是升職加薪和拿高額年終獎的分?jǐn)?shù)了，3.5分是一般員工拿到的分?jǐn)?shù)，分?jǐn)?shù)3分基本就要被開掉了。去年，我的盆友在菜鳥評了3.75，差不多拿了7個(gè)月年終獎。我還有盆友因?yàn)槿ツ暧囝~寶業(yè)務(wù)不錯(cuò)，年終獎拿了16個(gè)月的薪水。

員工小E：俺們一般是發(fā)3—6個(gè)月獎金。不過呢，今年電商都不景氣，其他的支付寶神馬的也不太爭氣，不知道今年還能不能發(fā)這么高的年終獎呢。

百度

員工小F：我在大搜（搜索），我們今年的年終獎平均是兩個(gè)月吧。百度是1-5分的打分，1分最高，平均員工是打3分的話，能拿到2個(gè)月工資的年終獎。但大搜今年的獎金可能總體不高，即便打了1分（最高了），因?yàn)橄禂?shù)比較低，最終也只能拿不到4個(gè)月的年終獎。雖然很多童鞋很郁悶，不過我覺得嘛，公司今年可能正在轉(zhuǎn)型比較困難，可以理解，再說了，糯米什么的可能年終獎更低。當(dāng)然啦，金融和無人駕駛什么的可能年終獎會多一些。

小米

員工G：俺們還沒發(fā)年終獎，據(jù)說明后天發(fā)。不過，部門領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)跟我們溝通過了，打聽了一下，大家大多都2-3個(gè)月的年終獎，很少有聽說4個(gè)月年終獎的。其實(shí)，我更想說，年終獎?wù)娴牟恢匾?，老板啊，還是回購點(diǎn)股票吧，要不不知道哪年才能上市套現(xiàn)。。

樂視

員工H：公司都這樣了，估計(jì)今年年終獎和年會全都沒戲了，公司只發(fā)了網(wǎng)酒網(wǎng)的啤酒和兩瓶紅酒，不過，快過年了，我家還沒收到酒。唉，這辛辛苦苦的一年啊。。

滴滴

員工I：滴滴今年的年終獎看上去還是不少的，最高可以拿到10個(gè)月工資，不過這個(gè)人數(shù)估計(jì)非常少。然后依次就是6個(gè)月、4個(gè)月、2個(gè)月、1個(gè)月的工資獎金遞減。我估計(jì)大多數(shù)人都是拿2—4個(gè)月工資的年終獎。當(dāng)然這也不錯(cuò)了，公司今年都這么難了，還想咋樣呢？

員工J：盡管程維在年會上說，滴滴今年的年終獎標(biāo)準(zhǔn)“高于BAT”，不過坦白說，今年能拿到的錢還是可能是比去年少的。因?yàn)?，去年?4個(gè)月工資＋績效（年終獎），今年只是12個(gè)月工資＋績效，其實(shí)還是少了兩個(gè)月的。

今日頭條

員工K：我們今年年終獎還沒發(fā)，不過往年都是1—6個(gè)月的薪水，大家平均拿到的年終獎都是2—3個(gè)月工資的。不知道今年會怎樣。當(dāng)然了，今日頭條還是是創(chuàng)業(yè)公司，有股票期權(quán)的話，還要啥自行車??？

另外，老板昨天還說我們成績超預(yù)期，于是就發(fā)了1000—5000元的現(xiàn)金紅包，其實(shí)還不錯(cuò)啦。

京東

員工L：今年整個(gè)京東集團(tuán)的年終獎都不高，根據(jù)我們之前收到的郵件，最高也就能拿到2個(gè)月薪的年終獎，80%的員工獎金只能拿到半個(gè)月甚至更低的工資，拿到1—1.5個(gè)月工資年終獎的人也只占員工數(shù)的15%。而且，往年，采銷體系的童鞋能拿到的獎金會更高一些，今年也按公司大盤子走了，有些低。

有人說是與河北的倉庫被燒有關(guān)，一下燒掉了幾十億，雖然有保險(xiǎn)，但貌似也難追回。當(dāng)然了，公司10幾萬人呢，光年底接配送員家屬過年也得花不少錢。但不得不說，京東的年終獎?wù)娴氖翘倭恕?/p>

陌陌

員工M：雖然我司以往是沒有年終獎的，但今年老板一高興，就在年會上給800個(gè)員工每人發(fā)了2.5萬元。另外，我們是年底雙薪＋季度獎，嘿嘿，今年公司業(yè)績不錯(cuò)，說不定季度獎也會很高的，這下可以安心過年了。

好啦，簡單總結(jié)到這里。我覺得吧，看上去還是騰訊、阿里的年終獎更牛啊。

當(dāng)然，有的童鞋要說了，尼瑪，你怎么不八一八獎金逆天的游戲公司，八姐覺得，算了吧，大過年的，我何苦刺激大家呢？