長樂：移風易俗建機制 文明新風揚起來

“根據區(qū)委相關規(guī)定，現將全區(qū)處級領導干部參加或操辦婚喪喜慶活動第41次申報情況予以公示，接受社會監(jiān)督……”近日，“最美長樂”微信公眾號上，發(fā)布了每月一次的公示匯總表。在這張表格的背后，是福州長樂區(qū)建立移風易俗常態(tài)化、長效化機制的持續(xù)探索。

據統計，自2016年長樂區(qū)開展移風易俗專項整治行動以來，有3.3萬余場紅白喜事新辦、簡辦，節(jié)省資金僅流向公益事業(yè)就有1400萬元，群眾對移風易俗工作的滿意率達99.74%。過去令人倍感壓力的“面子”，正在轉變?yōu)槿罕娊豢诜Q贊、積極參與的“慈善”。

強化剛性約束 管住黨員干部

推進移風易俗，黨員干部是“關鍵少數”。長樂區(qū)以此為突破口，建立起一系列“剛性約束”機制——建立婚喪喜慶報告公示制度，每月將全市科級以上干部操辦或參加情況在長樂主要媒體公示，科級以下干部則在轄區(qū)內進行公示，接受社會監(jiān)督；按照“分層分級、層層負責”原則，加強對黨員干部的日常監(jiān)管……

據統計，專項整治開展以來，長樂區(qū)共對1271名科級及以上黨員干部婚喪喜慶事宜進行審批公示，累計查處移風易俗典型案例34起268人，給予黨紀政務處分35人，誡勉談話36人，廉政談話158人。

同時，長樂區(qū)在全省率先搭建移風易俗智能管理系統，以“互聯網+”理念，推動移風易俗工作精細化管理。依托這一系統，實現移風易俗常態(tài)督導不間斷，始終保持移風易俗工作的“熱度”。

創(chuàng)新柔性引導 動員群眾支持

“奢辦闊辦糟蹋錢，排場浪費心里亂，移風易俗到身邊，新事咱們就新辦，旅行結婚新時尚，夫妻輕松又浪漫……”近日，由長樂閩劇團自編自導的新節(jié)目《收禮》拍成了視頻，在長樂的朋友圈火了，既逗笑了觀眾，又傳播了移風易俗觀念。

這種喜聞樂見的方式，是長樂區(qū)動員群眾參與移風易俗的一大“法寶”。長樂區(qū)領導表示，移風易俗需要創(chuàng)新引導手段。為此，區(qū)委宣傳部、文明辦發(fā)動民間劇團精心編排了一批閩劇、快板、三句半等文藝節(jié)目，開展城鄉(xiāng)文藝巡演，讓移風易俗的理念在潛移默化中深入人心。

同時，長樂區(qū)發(fā)力新媒體，運用微視頻的形式記錄身邊的移風易俗榜樣微故事，《鄭孝勝嫁女》《夕陽下的移風者》等微視頻一上線，便大受歡迎。退休教師黃發(fā)祥等志愿者還利用長樂本土特色的社科理論講壇等平臺，結合身邊事例講解移風易俗政策。

漸漸地，群眾心里接受了，工作機制也同步建立起來。

一方面，長樂區(qū)將移風易俗工作列為“一把手”工程，在全區(qū)18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）256個村（社區(qū)）全面推進；另一方面，打造一支由網格員、監(jiān)督員、宣傳員組成的1000多人的“三員”隊伍，并激活村民議事會、紅白理事會、鄉(xiāng)賢理事會、行業(yè)協會等多元主體，對基層紅白喜事形成規(guī)范化舉辦機制。

大辦特辦減少了，簡辦新辦成趨勢。今年初以來，移風易俗帶來的這種新變化，減少了人員聚集，為疫情防控工作帶來助力。

打造長樂慈善 形成公益品牌

長樂區(qū)因勢利導，引導企業(yè)家、愛心人士將節(jié)約出來的資金轉向支持公益活動和慈善事業(yè)。

長樂一中“00后”學生小陳，出生在鶴上鎮(zhèn)青橋村的一個貧寒家庭，全家僅靠著低保金和民政補助生活。前兩年，小陳因家境貧困徘徊在外出打工和繼續(xù)求學分岔口時，意外收到村里企業(yè)家捐贈的1萬元。

原來，青橋村企業(yè)家陳峰將原本置辦兒子喜宴的酒席縮減，拿出30多萬元委托村委會捐給32戶困難家庭，其中就有小陳一家。

小陳的受助，是“長樂面子”蝶變?yōu)?ldquo;長樂慈善”的一個縮影。近年來，長樂區(qū)大力引導企業(yè)家自覺遵守移風易俗有關規(guī)定、積極為慈善事業(yè)慷慨解囊，涌現出一大批慈善典型：航港鋁業(yè)企業(yè)負責人陳建蘭、陳建輝主動縮減為父操辦喪事規(guī)模，把節(jié)省下來的100萬元捐給長樂區(qū)慈善總會；金峰村企業(yè)家李景云、李景忠簡辦喪事，節(jié)省資金200萬元捐給金峰村慈善基金會，用于助老、助貧、助醫(yī)、助學……

如今，長樂區(qū)的移風易俗得到當地群眾的普遍認可?！洞蛟煲骑L易俗“長樂樣板”》也入選中宣部《全國宣傳思想文化工作案例選編》，“清風”移風易俗文明勸導行動榮獲福建省“最佳志愿服務項目”稱號。

（福建日報記者 卞軍凱）